最新消息:

亚马逊真的打算改善工作环境了:现在天天收反馈

新闻资讯 ywf0307 287浏览 0评论
亚马逊真的打算改善工作环境了:现在天天收反馈亚马逊CEO杰夫-贝佐斯

  相关阅读:

  在亚马逊工作是怎样一种体验:同事几乎都哭过

  被指恶待员工的亚马逊 养老金也比别人交得少

  亚马逊又遭打击:新研究指出其员工满意度不高

  贝佐斯回企业文化恶劣指控:不是我熟知的亚马逊

  新浪科技讯 北京时间10月12日上午消息,据彭博社报道,为了改善白领员工的工作环境,亚马逊已经启动了一个项目,每天向员工征集反馈,希望以此改进各种不足。

  亚马逊的仓储中心员工的待遇之差一直为人诟病,但当《纽约时报》今年早些时候披露其白领员工同样面临严苛的工作环境时,很多人都颇感意外。

  例如,由于制定了强制裁员名额,所以亚马逊会鼓励员工相互排挤。但亚马逊及其CEO杰夫-贝佐斯(Jeff Bezos)均否认这一指控。

  不过,亚马逊现在似乎在采取一些举动,了解哪些问题对其工作环境产生了不利影响。据彭博社报道,该公司正在扩大一项名为Amazon Connections的内部系统使用范围,以便每天获取办公室的反馈。据报道,该系统每天都会向员工提出问题,借此收集工作满意度、领导能力和培训机会方面的反馈。

  这些反馈并非完全匿名,人力资源团队将负责分析反馈,所以他们可以了解反馈的具体来源——但管理层只会看到经过匿名处理的报告。有报道称,该系统是基于去年面向蓝领员工启动的一套系统建立的,目的是改善亚马逊的工作环境,提升员工满意度。(书聿)

This article is automatically posted by WP-AutoPost : WordPress自动采集发布插件
解决乱码问题,WP-AutoPost

转载请注明:电影天堂 » 亚马逊真的打算改善工作环境了:现在天天收反馈

发表我的评论
取消评论
表情

Hi,您需要填写昵称和邮箱!

  • 昵称 (必填)
  • 邮箱 (必填)
  • 网址